En esta categoría se desarrollarán todos los curso de la carrera regular.

El curso de Organización II comprende entre otras cosas aspectos relacionados con la gestión empresarial, tales como: liderazgo, trabajo en equipo, motivación de los colaboradores, comunicación, negociación y resolución de conflictos.

Se estudian algunas importantes metodologías de trabajo de uso en la gestión empresarial tales como: Re ingeniería en los Procesos de Negocios y Benchmarking, entre otros.

El curso es teórico - práctico  y está enfocado al desarrollo de competencias profesionales que permitan al Ingeniero de Sistemas la búsqueda de estrategias de gestión del talento humano que conllevan a la eficacia de los procesos dentro de las organizaciones.

En este curso el alumno aprenderá aspectos teórico - conceptuales referidos a las Organizaciones en general, que le serán de mucha utilidad en la Gestión del Talento Humano de las mismas.

Aspectos tales como:

a).- Organización estructural y funcional.

b).- Integración de recursos humanos.

c).- Rotación de Personal.

d).- Gestión de sueldos y salarios entre otros.

Este curso va dirigido a los alumnos que culminarán su asignatura del mismo nombre. Es un curso especial que permitirá que concluyan el I semestre académico 2,018.

La asignatura Mercadotecnia pertenece al área económico - financiera de la carrera Ingeniería de Sistemas de la UNI. Permite al alumno desarrollar habilidades para la formulación de proyectos de negocios tales como:

a).- Realizar proyecciones de demanda de mercados.

b).- Segmentar el mercado.

c).- Investigar el mercado.

d).-   Desarrollar estrategias de mercadeo ya sea para la introducción de nuevos productos o para la comercialización de productos existentes dentro de una empresa.